團(tuán)隊風(fēng)采的擴展培訓(xùn)經(jīng)歷
項目名稱：團(tuán)隊風(fēng)采
頒發(fā)隊旗, 組建激勵團(tuán)隊、選指揮官、取戰(zhàn)隊名、編口號,選隊歌 .
培訓(xùn)目的:激勵團(tuán)隊士氣；打造團(tuán)隊的積極主動性與參與意識;讓團(tuán)隊有歸屬感與榮譽感，并為整天的培
訓(xùn)不斷地進(jìn)行激勵,讓自己的精神面貌調(diào)整到最佳狀態(tài)。
14:20-15:00 項目名稱：《城市巷戰(zhàn)》
項目描述：在城鎮(zhèn)街巷中進(jìn)行的戰(zhàn)斗叫巷戰(zhàn)，一般也被人們稱為“城市戰(zhàn)”，這是因為巷戰(zhàn)是在街巷之
間逐街、逐屋進(jìn)行的爭奪戰(zhàn)，發(fā)生的地點通常都是在城市或大型村莊內(nèi)。由于戰(zhàn)斗幾乎都是以步兵輕火
力突擊為主，又都在視距內(nèi)進(jìn)行，地形復(fù)雜莫測，城市中建筑物密集，高樓林立，提供主要火力支援的
坦克和裝甲車等由于自身結(jié)構(gòu)的限制......
戰(zhàn)后總結(jié)分享點評 戰(zhàn)后隊員分享/隊長總結(jié)/教練點評 :分析戰(zhàn)爭勝負(fù)的原因；讓團(tuán)隊自我檢討與總結(jié)
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15:00-15:45 項目名稱：《陣地戰(zhàn)》
項目描述：一方堅守自己的陣營不被戰(zhàn)領(lǐng)，另一方則發(fā)動猛烈的攻勢；戰(zhàn)役打響后如果進(jìn)攻方在20分鐘
內(nèi)還沒有把對方陣營拿下來，守方則可以對攻為守，進(jìn)行有效的反擊了，直到消滅掉最后一個敵人為止
。。。。。。
戰(zhàn)后總結(jié)分享點評 戰(zhàn)后隊員分享/隊長總結(jié)/教練點評：分析戰(zhàn)爭勝負(fù)的原因；讓團(tuán)隊自我檢討與總結(jié)
；
15:45-16: 50 項目名稱：《斬首行動》
項目描述：在戰(zhàn)場上，旗幟便是勝利的象征；兩隊的大本營各有一面自己的旗幟，要求隊長既要在歸定
時間內(nèi)派出突擊隊員去搶奪對方的旗幟，同時也要派重兵守護(hù)自己的旗幟；因此，整個戰(zhàn)役是要求有攻
有守，攻守兼?zhèn)�。�！?/p>
戰(zhàn)后總結(jié)分享點評 戰(zhàn)后隊員分享/隊長總結(jié)/教練點評 :分析戰(zhàn)爭勝負(fù)的原因；讓團(tuán)隊自我檢討與總結(jié)
；結(jié)合工作中的策劃/統(tǒng)籌/計劃/組織/安排/溝通/團(tuán)隊/執(zhí)行/監(jiān)督/責(zé)任/感恩等進(jìn)行深入分享。
16:50-17:15 活動結(jié)束、返程
突破力訓(xùn)練機構(gòu)--中國體驗式培訓(xùn)專家
突破力人力資源有限公司創(chuàng)建于2006年，注冊資本為100萬元，是華南區(qū)最專業(yè)的體驗式訓(xùn)練機構(gòu)之一
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術(shù)管理課程、青少年領(lǐng)袖訓(xùn)練。突破力人力資源有限公司擁有一批60多人的資深教練團(tuán)隊，協(xié)助企業(yè)提
升團(tuán)隊凝聚力，創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力。
以體驗分享為教學(xué)形式的拓展訓(xùn)練的出現(xiàn)，打破了傳統(tǒng)的培訓(xùn)模式，它并不灌輸你某種知識或訓(xùn)練某種
技巧，而是設(shè)定一個特殊的環(huán)境，讓你直接參與整個教學(xué)過程，在參與的同時，去完成一種體驗，進(jìn)行
自我反思，獲得某些感悟，精心設(shè)置了系列新穎、刺激的情景，讓學(xué)員主動地去體會，去解決問題，心
理受到挑戰(zhàn)，思想得到啟發(fā)，然后通過學(xué)員共同討論總結(jié)，進(jìn)行經(jīng)驗分享，感悟出種種管理內(nèi)涵的道理
。在特定的環(huán)境中去思考、去發(fā)現(xiàn)、去醒悟，對自己、對同事、對團(tuán)隊重新認(rèn)識、重新定位，這是體驗
式訓(xùn)練給我們的心理震撼和意義所在，從而在思想和行為上因體會而轉(zhuǎn)變，因訓(xùn)練而持久。
