國家寶藏課程的核心是面對不斷發(fā)生的變革，企業(yè)的決策群如何在順應(yīng)變革、做出周密部署、避免陷入僵局的同時減少內(nèi)部發(fā)生的沖突，面對隨時有可能面臨的挫折做出及時地調(diào)整。 這是一次奇妙的旅行，你和你的團隊要去到美麗的地方，尋找這一沉睡了200多年的國家寶藏。

你和你的團隊利用所擁有的資源及團隊的聰明才智到達目的地，去尋找流失的國寶，在保證勇士團安全的情況下返回。返回后獲得寶物數(shù)量，以及回來先后評判勝負。

 

 

情景模擬拓展課程內(nèi)涵：

 

本課程是對團隊運作時可能出現(xiàn)的人員合作、溝通、競爭、壓力及沖突進行深度挖掘、分析和找到解決方法的專業(yè)體驗課程。除了需要課程小隊協(xié)作競爭外，還要學(xué)員全身心的投入和參與，更需要有專業(yè)的資深講師，引導(dǎo)學(xué)員進入更深層次的體驗和討論之中，從而挖掘出公司內(nèi)部存在的根底問題，并找出相應(yīng)的解決方法，是一種深入的服務(wù)式體驗課程。

 

 課程收益：

 

1、獲得極其寶貴的企業(yè)系統(tǒng)運營實踐經(jīng)驗；國家寶藏、奇妙的旅行、歐洲、實踐課程

2、糾正狹隘的部門意識，打通職能豎井，鏟除溝通壁壘；

3、通過培訓(xùn)，學(xué)員對部門間相互協(xié)作關(guān)系的認識更加全面和清晰；

4、通過模擬演練，大大提高跨職能管理團隊信息共享和決策的能力；

5、對企業(yè)內(nèi)部價值鏈進行全面分析，深刻揭示企業(yè)競爭力的來源；

6、拓寬視角，走出部門意識的局限，使管理者的思維格局得到實質(zhì)性的提升；

7、通過分析生動鮮活的現(xiàn)場案例，真正理解組織效率提升的來龍去脈；

8、通過模擬經(jīng)營崗位角色的輪換，構(gòu)建相互尊重、相互支持、相互激勵的和諧組織氛圍